Ley Silla: obligación vigente para las empresas

ENTREGAMOS RECONOCIMIENTOS AVALADOS POR LA SECRETARÍA DEL TRABAJO Y PREVISIÓN SOCIAL NO ES UNA OPCIÓN, ES UNA OBLIGACIÓN DE LAS EMPRESAS LEY SILLA A TRAVÉS DE ATOMIC TRAINING SOLICITAR INFORMACIÓN POR WHATSAPP Impulsamos el crecimiento de las empresas a través de programas de capacitación diseñados para desarrollar talento, fortalecer habilidades y alcanzar resultados reales. Aplicar la Ley Silla es crucial para las empresas porque garantiza el cumplimiento legal y evita sanciones económicas. Además, promueve la salud y el bienestar de los colaboradores, fortaleciendo una reputación corporativa responsable. En ATOMIC TRAINING te brindamos los conocimientos fundamentales sobre la Ley Silla, la cual compromete a los empleadores a garantizar descansos dignos y pausas activas para los colaboradores. Este taller está diseñado para: Ejecutivos del área de Recursos Humanos y todo aquel personal que tenga colaboradores a su cargo. TU RUTA DE APRENDIZAJE SERÁ: 1. Concepto de la Ley Silla ▪ Espíritu de la ley y no de la letra escrita. ▪ Implicaciones legales. 2. El porqué de la Ley Silla ▪ Frecuencia. ▪ Análisis de riesgos. ▪ Actualización del RIT. ▪ Resultados tangibles. 3. Impacto fisiológico de su aplicación ▪ Salud ergonómica del colaborador. ▪ Impacto en cuotas IMSS. ▪ Impacto en rotación y ausentismo. ▪ Enfoque integral en salud física. ▪ Revisiones médicas periódicas. 4. Cómo adecuar la zona de descanso y el equipo idóneo ▪ Adaptar lo que se tiene. ▪ Compras racionales e inteligentes. ▪ Alternativas de uso del área. 5. Conclusiones ▪ La Ley Silla ya es sujeta de inspección y verificación por la STPS. ▪ Más de tres horas continuas de pie representa un riesgo legal serio. Ley Silla 12 de Marzo de 2026 · 09:00 AM a 01:00 PM Modalidad: En línea · Plataforma ZOOM Atención a Clientes: 558-957-7746 · 557-463-6795 pagos@atomic-training.com.mx www.atomic-training.com.mx Síguenos en redes: in /Capacita.Atomic Puede cancelar suscripción en cualquier momento. ​

NOM-026 y NOM-030 - Seguridad e Higiene

Guía práctica para auditorías 2026

¿Quién maneja la seguridad e higiene en su Compañía?, Es un especialista en la materia?,  Normas Oficiales de Seguridad e Higiene Que Toda Empresa Debe Cumplir Gestiona un sistema de seguridad laboral efectivo Febrero 2026 | Online - Últimos 5 Lugares Responde "PDF-SEGURIDAD-HIGIENE-2026 + Nombre +Tel " y enviaremos el PDF sin compromiso. El cumplimiento de las normas de seguridad e higiene de la STPS es fundamental para las empresas porque protege la integridad física de los trabajadores, previene accidentes laborales, evita sanciones económicas y procesos legales, reduce el ausentismo, mejora la productividad y fortalece la reputación corporativa. Màs detalles Vìa Email Te compartimos los conocimientos esenciales sobre las principales Normas Oficiales Mexicanas (NOM) de la STPS aplicables en los centros de trabajo, con el fin de asegurar el cumplimiento legal, prevenir riesgos laborales y fortalecer la cultura de seguridad e higiene dentro de la organización. 💥 CONTENIDO PRINCIPAL: ► Introducción a la normatividad laboral ► Obligaciones del patrón y del trabajador ► Principales NOM de seguridad e higiene aplicables ► Evaluación de cumplimiento en la empresa ► Casos prácticos ► Recomendaciones para auditoría 📢  DIRIGIDO A: Responsables de Seguridad e Higiene, Supervisores y Jefes de Área, Personal de Recursos Humanos, Encargados de Mantenimiento, Integrantes de la Comisión de Seguridad e Higiene, Coordinadores de Calidad, Ambiente o EHS, Personal interesado en conocer obligaciones legales en seguridad laboral. You are receiving this email as you signed up for our newsletters. Want to change how you receive these emails? You can Unsubscribe or Update your preferences