Plan estratégico para gestionar el clima laboral

Cierre de Inscripciones

Plan Estratégico para Gestionar el Clima Laboral En línea / 3 de Julio / Cierre de Inscripciones Hola buen día, El clima organizacional tiene una influencia directa en el comportamiento de los empleados. La manera en que su personal piensa, actúa, e incluso la conformación de su círculo social, tiene una consideración dentro de la organización. Como líder organizacional podrá diseñar una o dos de las matrices estratégicas, las cuales le ayudarán a diseñar un plan de acción orientado a la mejora continua de la empresa Temario Completo Aquí Evalúe y mejore el ambiente laboral a través de un innovador y efectivo plan de acción y retroalimentación. Obtenga la información completa SIN COMPROMISO solo responda con el asunto "PDF-CLIMA-LABORAL" y sus datos de contacto. *NOMBRE *TELÉFONO: *Email:  le-jestor.redsocial@blogger.com Agradecemos su tiempo y consideración. Quedamos a la espera de su respuesta. Att: Samantha Aranda Saludos!!

Este correo electrónico fue enviado por contacto@gerenciamexico.online a le-jestor.redsocial@blogger.com ¿No está interesado? Cancelar suscripción | Manage Preference | Actualizar perfil Gerencia Online | CALLE 23 513 X 90 Y 92, Francisco de Montejo